本人有一個小轎車，想連車帶人一起求職，不知道能做點什么工作？
快遞員、送餐員、網約車、閃送員。
1、快遞員
負責區(qū)域內的物品送達及貨款的及時返回，執(zhí)行業(yè)務操作流程，準時送達物品，指導客戶填寫相關資料并及時取回，整理并呈遞相關業(yè)務單據(jù)和資料，負責取、派件工作，確?？蛻艏皶r無誤收、發(fā)貨件。
2、送餐員
工作負荷強，每天運送著各類美味，卻從未按時吃過飯；一個月僅有三天假期，蒙頭睡一覺就是最好的休閑。送餐員的需求量越來越大。外賣送餐員在一、二線城市覆蓋率很高，并有逐步向三、四線城市下沉的趨勢。
3、網約車
作為新網約車公司的待遇各個公司都不太一樣，以曹操為例最低工資加上社保大概也有3000多塊錢，一般只要按照公司規(guī)定，準時出車，準確無誤地完成公司所派發(fā)的訂單，認真按照公司的規(guī)定完成各項任務指標，每天工作八小時的情況下，也能拿到五六千。
4、閃送員
為用戶提供專人直送，限時送達的同城遞送服務。也即，客戶無論在城市的什么位置，需要遞送何種物品，都可以發(fā)起閃送服務請求。只要客戶在微信、App或閃送官網成功下單，系統(tǒng)就會把訂單推送到客戶周圍的閃送員手機上，閃送員就近進行搶單。
注意事項
1、網約車限制條件
從業(yè)的車輛需要申請《網絡預約出租汽車運輸證》，需要提醒的是，如果申請辦理網絡預約出租汽車運輸證的，相關車輛須先行完成營運車輛綜合性能檢測。車輛完成檢測，并上傳檢測數(shù)據(jù)后，才可以提出申請。
具有本市號牌，使用性質登記為“預約出租客運”，7座及以下乘用車，車輛已使用年限不超過4年。燃油、燃氣車輛軸距不小于2650毫米，且計稅價格不低于10萬元，車輛計稅價格在15萬元以上的不受限。
2、閃送員限制條件
男18-55歲，女18-45歲，具有支持GPS功能的安卓手機，具有良好的服務意識，有過快遞、跑腿、鮮花、外賣配送經驗者優(yōu)先。工作時需要隨身攜帶能夠放下A4紙大小文件的包，面試時必須攜帶。退伍軍人、先進工作者及勞動模范等優(yōu)先。
帶車求職應該上那個網站
那要看你的車是什么車了，出租車要加入出租車公司，大巴就是加入旅游公司或長途客運。如果是小貨或面包車就找快速消費品（帶車送貨及業(yè)務，這類公司大多是地方個體經營的小區(qū)域飲料類），如果是大貨就可以去倉儲物流
帶車求職怎么找工作
您好親自帶小車推薦尋找以下工作：
第一、注冊成為滴滴等平臺車主，可以自主創(chuàng)業(yè)，成為網約車司機。
第二、送貨員，不管是線上的平臺，還是線下公司，自帶小車在應聘時會更有優(yōu)勢，而且小車也會有一定的分成。
第二、接送人員，現(xiàn)在一些當?shù)仄脚_會有一些接送人業(yè)務，比如接送小孩、老人等等，可以更加便利?，F(xiàn)在就58同城跟boss這兩個平臺招聘的多，你可以去看看。
帶車求職重慶主城
給在重慶找工作的朋友建議，速看：
一、選擇靠譜的招聘渠道
在重慶找工作找準靠譜的招聘渠道，能夠讓你在求職時少走彎路。
比如可以百度了解一下重慶本地口碑好的招聘網站、招聘APP、公司企業(yè)官網等，都是求職的優(yōu)質選擇。
二、重慶薪酬水平和重慶未來的就業(yè)趨勢
1、行政、文員、后勤、前臺等基礎崗位，薪資大約在4000-6000左右；
2、餐飲、服務、保潔、保安等行業(yè)或崗位的薪資相對較低，普遍在3000-5000左右；
3、設計、編輯、市場營銷、策劃等常見崗位的薪資，普遍在5000-8000左右；
4、互聯(lián)網行業(yè)，比如運營或者技術崗位（測試、硬件開發(fā)等）薪資則相對較高，基本在6000-8000以上；
5、管理崗位，一般月薪在15-30K左右；
6、房地產銷售和金融行業(yè)的薪資相對較高，基本在8000以上。
重慶未來的就業(yè)趨勢：
1.計算機、通信、電子等信息類專業(yè)、生命科學、高新技術等行業(yè)人員需求大，大學生就業(yè)增長空間較大。師范類畢業(yè)生仍會供不應求，環(huán)境科學類、生命科學、應用數(shù)學、法律服務、交通運輸類以及工科的儀表類、紡織類需求都會增多，外語類中的復合型人才、石 油、煤炭、冶金等需求都會有不同程度的增長，但有些行業(yè)的容量有限。
2.需求大體保持不變的行業(yè)主要有機械類、材料類、外語類大語種、醫(yī)學類、管理專業(yè)、經濟學、財政學、統(tǒng)計學、價格學、國民經濟計劃以及金融、財經等需求不會有大的增加，比較平穩(wěn)。其中有些專業(yè)如醫(yī)學類畢業(yè)生需要重點移往中小城市、農村及城市基層。
3.需求趨降的行業(yè) 從行業(yè)上看主要是農、林、牧、漁、制造、建筑業(yè)，尤其是農林類畢業(yè)生就業(yè)仍然相對困難。
但不能一概而論，以上各行業(yè)高素質專業(yè)人才仍需求興旺。
三、分析定位自己 才能找到適合的好工作
（1）自己所學專業(yè)能否幫助自己就業(yè)
從專業(yè)入手展開的職業(yè)路徑，往往更順利，因為，你會自帶這個領域的資源——比如，行業(yè)的知識、專業(yè)技能，以及，同學和老師的人脈等。
（2）當下熱門行業(yè)、職位自己能否適應
這是一個技術不斷革新、消費亟待升級的時代，催生了許多的熱門且好就業(yè)的職位，如果對專業(yè)不感興趣可以考慮往這個方向走。
（3）自己的愛好是否可以發(fā)展為職業(yè)
如果你打算將興趣發(fā)展為職業(yè)，堅持、熱愛才能發(fā)展為職業(yè)，如果不是，你的興趣制作你求職不順時的躲避港灣，這就需要避免。
究竟是選擇專業(yè)、愛好還是熱門行業(yè)，需要根據(jù)自身情況去分析，視具體情況而定。當然，無論是選擇哪一樣，在招聘網站都能找到優(yōu)質的職位和企業(yè)，這就需要根據(jù)職位的要求去投遞簡歷了。
四、投遞簡歷有方法
（1）制作個性化簡歷：對職位有針對性的簡歷與海投的簡歷相比，HR會更傾向于前者。因為，在眾多求職者中，HR會第一時間篩選出與職位匹配度最高的求職者。
（2）簡歷可重復投遞，但不要重復3次：同一個職位不要重復投遞3次，再次投遞的時間也要間隔在5天以上。
（3）投遞時間：投遞時間最佳是周三，上午最好。調查顯示，周二到周四是最好的投遞時間，其中周三最佳。最好不要在周一選擇投遞，因為有些HR放完假再上班有些疲勞感，看到眾多簡歷會有種力不從心的感覺，看簡歷也就很容易一目十行，蜻蜓點水。其次就是周五，臨近假期，有些HR的心思不在工作上或者說開總結會議，容易沒有時間查看。
五、面試的十個建議
簡歷要精簡，一頁紙最佳。
照片可以修，不要太夸張。
休閑裝可以，正裝更職業(yè)。
語言有邏輯，避免太犀利。
面試雖遠程，也要重形象。
提前查路線，以防太匆忙。
專業(yè)面試前，了解情況先。
終面進行時，有一就說一。
選擇OFFER時，人品最重要。
擺正好心態(tài)，有緣自然順。
以上就是在重慶找工作的方法！希望能夠給你帶來事半功倍的求職效果~
在重慶找工作 上什么網比較好
重慶的招聘報紙類以《21世紀人才報》的招聘信息最多，另外，《重慶晨報》的“聯(lián)英人才”、
《重慶商報》的“前程招聘”、
《重慶晚報》的“重慶人才”也是找工作的好報紙。
如果你為了避免奔波之苦，你可到網上去求職。
最好的求職網站當屬天下人才網（），該網不僅有面向全國的招聘信息，而且信息更新更快，求職反饋也快。
其次是，重慶人才信息網（）、
聯(lián)英人才網（）、
重慶西部境內外就業(yè)網（）。
如果你急于找工作，可到當?shù)貐⒓蝇F(xiàn)場招聘會。一般來講，每周二、四及周末都有定期舉辦的常設性現(xiàn)場招聘會。
重慶的人才市場門票一般5元一張。
《重慶晨報》的聯(lián)英人才招聘廣告是每周一、三、五刊登
其中以星期五的招聘廣告最多。。。。。。
原文查看：;extra=page%3D1
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