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工資8000以上的工作(預付十萬工資高危工作招聘)

2023-03-30 02:00:13 福州便民網(wǎng)

你身邊月收入過8000的朋友都做什么工作?

身邊月入8000以上的朋友很多,有政府的公務員,有軍人,有自由職業(yè)者,甚至旁邊建筑工地的大叔的工作都超過了8000。每個人有不同的愛好,不管你是出賣體力,還是出賣智商,只要能達到一定的量,都能拿到相應的工資,起碼能到達你的心里價位。我給你3點建議。

01,不管你是什么工作,現(xiàn)在收入多少,都不要辭職。為什么這樣說,因為你辭職就意味著你短時間內(nèi)沒有收益,起碼一段時間是沒有收益的,這段時間可能讓你的 生活更加困惑,甚至陷入生存危機,,如果沒有資本維持你度過生存期,那么你的對未來的思考都是徒勞的。

02,有一個可以長久發(fā)展,直至變現(xiàn)的特長。既然你對你的工資現(xiàn)在不滿意,就不能坐以待斃,否則你的收入永遠配不上你的野心。你在工作以外,千萬別沉浸在手機等 游戲 里,而是要發(fā)展一個可以"復利"的特長。比如你可以做公眾號,即使剛開始1年沒有收益,只要持續(xù)做下去,堅持2年肯定會變好的。但是千萬別去做些沒有成長、純粹出賣體力的工作,比如你用下班時間去跑滴滴,甚至送快遞等。

03,持續(xù)行動。你要堅持在你的工作上努力,不要輕易放棄,堅持1天只要一時打雞血就可以了,堅持1個月,只要有點激情也能做到,但是要堅持5年,可能沒有一定的毅力就很難了。其實根本不缺乏什么賺錢的工作,只是缺乏努力的人而已。

成功始于心動,成于行動,行動起來吧,你肯定可以收獲屬于你的8000工資!

一、月入8000,需要增加相應的限定條件來判斷,才更有參考價值

月入8000做的是什么工作?這需要增加很多的限定條件才有參考和分析的價值。

分區(qū)域和城市來說,北上廣深等一二線城市月入8000,也就勉強存活,如果在一般的三四五線城市,這個工資水平買房可期,還可以體驗較為有質量的生活。

經(jīng)濟發(fā)展水平不同的城市,工資水平也相對不一樣,同樣的一個工種、一個崗位,在不同的城市公司里給出的工資也有很大的差異。有的大城市,一個普通的人事,也可以月入8000。

分行業(yè)來看,很多優(yōu)勢行業(yè)的工資較為可觀。壟斷行業(yè)國企如煙草專賣、電力行業(yè)、石油石化行業(yè)普遍工資會較高,正式員工工資可達到6000以上,月入過萬都有可能?;ヂ?lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)、金融、高新技術行業(yè)工資水平也普遍較高。

從擁有專業(yè)技術技能的工種來看,律師、醫(yī)生、科研工作者、擁有相關專業(yè)技能的培訓師等,工資相對較高,也都到了8000以上的范圍。

二、收入可觀的人群都用有哪些特質?

(1)清晰的自我定位和規(guī)劃。

收入可觀的人,必有他的優(yōu)秀之處。我身邊那些厲害的人都有自己清晰的定位,頭腦清楚,思路明確,知道自己要什么,也知道自己將要做什么。

做事都有一定的規(guī)劃,不會再物欲橫流的世界里迷失自我,不被外界的繁多的信息帶偏。我的一個朋友在剛畢業(yè)時就進了家鄉(xiāng)一家銀行工作,月薪也是不錯的,但是工作兩年后,她卻然辭職,一邊考CFA特許金融分析師,一邊準備英國留學。畢業(yè)回國后,手持CFA證書,順利入職上海高頓,活成了所有人都羨慕的模樣。

(2)強烈的自律能力和自我驅動力。

那些優(yōu)秀厲害的人,都有強烈的自律意識和自我驅動力,工作時全身心地投入,沒有工作日和周末的區(qū)別,上班和下班有的時候都沒有界限,別人在玩 游戲 刷抖音,他卻在電腦面前趕進度、做計劃。他不是在為工資工作,也不是為了老板賺錢,而是為了自己的夢想早日實現(xiàn),在為自己干活。他們這種高階的思維方式,在最開始的階段,就領先很多人一大截。

(3)擁有敏銳的眼光,有一項較為出眾的特長或者技能。

收入可觀的人群,不會局限于小小的8000元,而是擁有著敏銳的目標,向著更高的目標邁進。

他們在工作初期就開始錘煉自己的專業(yè)技能和業(yè)務水平,讓自己工作上如魚得水時,也時刻保持著危機感,在工作之余,會挖掘自身的潛力,拓展自己多方面的技能。

寫作、演講、理財?shù)鹊?,其中總會有一項自己的愛好和專長,然后找準方向努力,成為相關方面的專家,從而實現(xiàn)多方面變現(xiàn),拓寬自身的收入來源和渠道。

三、不要老想著別人月入8000做什么工作,過好自己的生活

對方月入8000,都是別人的,關鍵是要過好自己的生活,讓自己的生活也變得越來越向好的方向發(fā)展。

那么,如何做呢?

(1)遇事不抱怨,保持積極正能量的心態(tài),不要玻璃心。

要有一定的心理承受能力,日常的工作和生活中,困難其實每天都存在,不要總是抱怨,唉聲嘆氣,這樣于事無補。要敢于從自己身上找原因,盡量同樣的錯誤不要犯第二次,保持樂觀積極,多看看自己,不要總是把羨慕的眼光投向別人。

(2)加強學習,保持好奇心,嘗試新鮮的事物。

加強學習,專注自身,要勇于打破常規(guī),走出舒適區(qū),嘗試各種新的事物和工作,讓自己的路越走越寬,而不是囿于一個小圈子,讓自己的路越走越窄。

以上。

我在北京工作,身邊的人環(huán)顧一圈,絕大部分都是收入超過8000的吧。講真的,北京生活成本特別高,如果工資低于8000,但是不是滿足分房、 社會 福利好、包吃包住等條件的工作,大部分外地人在北京是待不下去的。

哪些行業(yè)的人工資相對較高呢,金融、互聯(lián)網(wǎng)、證券、銀行、外企、研究所、學校等工資相對都是較高的,肯定滿足您題目要求的8000以上。

不過也是有少部分工資比較低,如某些企事業(yè)單位,工資低,但是福利好,分房子;有些人事、行政等非核心業(yè)務相關工作工資低于8000,但是也有提升空間;有些兼職類工作工資低于8000,如兼職做設計、寫文案等;有些銷售員、推銷員的工資與業(yè)績掛鉤,剛工作沒業(yè)績工資一般都會少于8000。

特別的,北京的平均工資已經(jīng)超過10000,所以絕大部分人的工資都是超過8000的。

你們是來照這個的嘛?

晚上睡著了才能實現(xiàn),誰能帶我走出夢想

我身邊有很多月收入都超過8000的朋友,8000并不是一個很高的收入,但是卻是很多城市的平均工資的分水嶺。

我來列舉幾個有代表性的工作:

第一,辦公室白領。

在辦公室工作的白領,一般都會有5000元以上的工資。當然要分地域,我說的這個5000元工資的城市指的是北上廣深。一般辦公室白領工作兩三年都會爭取到8000左右的工資,我曾經(jīng)帶過團隊,工資最低的成員都有8000元。

第二,車間技術人員。

一般的技術人員工作幾年后都會做到8000左右的工資,當然前提是有一定技術含量,比如設備調(diào)試,工藝技術,質量控制等。只要掌握了一門技術,在找一個合適的公司就能拿到這個數(shù)額的工資。

第三,銷售人員。

很多銷售人員,一般底薪不會太高,但是如果業(yè)績好的話是遠遠大于這個數(shù)字的。我有很多朋友從事銷售工作,一般都不止這個收入,除非是銷售淡季。

第四,自媒體。

很多自媒體的收入都挺高的,但是起步期收入較低,而且要看做的好不好,做的不好的話可能沒有什么收益。

第五,小攤販。

曾經(jīng)有個做小攤販的朋友告訴我一晚上也能掙好幾百,但是也不是一直都生意這么好,還有風險。

還有很多其他工作,就不一一列舉了,在我看來8000塊的工作并不難,當然對于目前還沒有達到這個數(shù)的人來說可能會覺得有點困難。如果你能將8000元月收入定為一個目標,那么你需要找到自己的弱勢和短板,并通過學習提升自己,這樣才能達到自己想要的目標。

主要是中部地區(qū)機關事業(yè)單位中的領導和技術職稱人員,以及央企丶省企中的管理人員,其他行業(yè)也有?

據(jù)北京師范大學收入研究院課題組最新的一項研究數(shù)據(jù)顯示:目前在全國,月收入5000元以上的人口為7182萬人,占全國總人口的5%,其中8000元以上人口為2130萬人,占全國總人口的1.2%。

因為我本身在中部地區(qū)行政機關事業(yè)單位工作了一輩子,所以身邊朋友中月收入在8000元以上的大部分都是機關事業(yè)單位人員。其中行政單位中月收入8000以上的人主要是擔任正丶副縣處級領導職務和事業(yè)單位中被聘為副高職稱的專業(yè)技術人員。

還有幾位是省企中的中層管理人員和壟斷行業(yè)的人員,比如四大國有銀行丶煙草公司丶電力丶電信丶移動公司的部門負責人。

另外,還有幾位是在民營企業(yè)中打工的白領人員,比如房地產(chǎn)行業(yè)的銷售人員丶網(wǎng)絡 游戲 業(yè)、運輸物流行業(yè)的管理人員丶火車司機丶民航行業(yè)的司機和空姐等。

不同地區(qū)工資是不一樣的,所以按照絕對工資8000來算,只是一方面,如果能按照收入房價比來算,應該更加合適點;

我記得當年讀書的時候,我們一老師說過:不論在什么地方,月工資要能在當?shù)刭I2平米房子,在當?shù)鼐退惴浅2诲e的了。試想下比如北京平均房價5W/平米,那么每月10W收入,就非常不錯了;像成都房價大約2W/平米,那么每月收入4W,就過得非常不錯了。但是隨著房價的上漲,這樣的收入不容易……

其實收入這個東東和地區(qū)和行業(yè)比較相關;

大家基本上都是拿的行業(yè)平均工資,能大幅超過這個平均工資,有是有,但是比例不太高的;為什么最近幾年IT和金融報考的學生很多,一方面就是因為這些行業(yè),平均工資都很高,進去了也不會差太多。

另外在很多地區(qū)都有一些優(yōu)勢行業(yè)的,比如廣東福建的服裝鞋帽,深圳的電子,要做這些行業(yè),還不如選定合適的地區(qū),一方面產(chǎn)業(yè)配套齊全,二方面這種地區(qū)可以積累各種資源,想要跳槽,想要創(chuàng)業(yè)都容易點;

總體來說,就是行業(yè)+地區(qū),影響了你的收入……,一般不回離行業(yè)平均工資差距太多~~

圖呢?圖在哪里?

我身邊有幾類人月薪8K以上的。

初級管理級別的:

一般初級管理級別的員工,在我們這邊月薪大概是在4000左右。有部分能夠突破8000的,一種是銷售從業(yè)者,在業(yè)績比較好的情況下可以達到8000以上。還有一種非銷售類從業(yè)者,有自己的副業(yè)。有些人自己下班擺地攤,有些人自己做點電商或者微商。

中級管理層級的員工:

平均薪資是在5-6千左右。能夠達到8千水平的,大部分都屬于銷售營銷類的從業(yè)者。在中級管理層級的人,一般都是非常忙的,我身邊還沒有太多做副業(yè)的這類人。

高級管理層級的人:

這種級別在我這邊基本薪資就是在8K左右。一般都是按照年薪的方式來談的。我們公司的總監(jiān)級別的高管,基本上都是在8-10K左右的薪水,還沒有算年終的獎金。

達到總監(jiān)級別的人,都是在行業(yè)和公司有深厚的沉淀和積累,并且做出過重大貢獻的人。財務總監(jiān)、營銷總監(jiān)、技術總監(jiān)、創(chuàng)意總監(jiān)等等,都是在某個領域深耕細作達到一定段位的人。

所以,拋開副業(yè)收入不說。我身邊的,能夠穩(wěn)定達到月入8000以上的人,除了高管就是營銷類從業(yè)者。

工資8000以上普工的廠有哪些?上海的電子廠工資大概有多少?

工資8000以上普工的廠有哪些?:您好,工資8000以上普工的廠有:輪胎廠,電子廠有廣達、英業(yè)達、旭碩、緯創(chuàng)和仁寶,還有富士康

上海電子廠普工一個月多少錢?:平均工資 ¥6.9K,其中拿 6K-8K 工資的占比最多,達 78%,數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

誰能幫忙找一個月工資八千以上的工作,要不然就出人命了,都懂得?

能力強的人,那是各大公司爭著搶的人才,90后的應屆畢業(yè)生左鵬飛一畢業(yè)就簽約華為,年薪201萬。普通人月入8000元的工作還是容易找到的。

一、送外賣、送快遞

90后快遞員李慶恒被評為“杭州高層次人才”。獲得了高達一百萬的住房補貼。去年八月,李慶恒參加了浙江省第三屆快遞職業(yè)技能競賽暨第二屆全國郵政行業(yè)職業(yè)技能競賽浙江省初賽,通過優(yōu)異的表現(xiàn),獲得快遞員項目第一名。只有高中學歷的他,干了5年的快遞,工作努力,不斷提升自己,將職業(yè)光芒散發(fā)地淋漓盡致。

二、干工地

只要能吃苦,干工地一天也能賺3-400元,月入1萬多是很正常的事情,就是累。

三、收廢品

小區(qū)有一個阿姨,每天早上5點起來開始撿廢品,晚上10點多才收工。一個月賺3-4千是沒有問題的,如果是主動上門去收購,勤快點,多跑幾家,月入8000也可以達到。

這位朋友我覺得誰也幫不了你,除了你自己。

最后呢,我還是覺得,找工作要腳踏實地,量力而行,天上永遠不可能掉餡餅。我個人的建議就是你在找工作的時候可以直接跟老板談:假如我要是能達到你的一個什么樣的預期,我希望我的工資待遇是什么樣。在我沒達到你的要求之前,我可以接受暫時較低的工資。這樣你得到月入8000的工作的幾率可能會大一些。

現(xiàn)在負債累累了我才知道,錢的重要性,早的時候都用錢去投資,資金盤,微商,沒看到賺錢,只看到虧錢。

現(xiàn)在才知道自己沒能力,只能去干二三千的苦力活,再怎么二份三份的兼職,也沒人家大專本科有證好找工作。

好多年前就有個陌生大哥讓我學習去考些證書,我都當笑話聽了,沒學歷這么笨,學什么,考什么。

現(xiàn)在老了,才羨慕人家有證書很容易的就能找到很多高收入的工作。

還是先隨便找份工作養(yǎng)活自己,花點學費努力提升自己,等積累了工作經(jīng)驗,學到東西,有了學歷證書,還怕找不到工作,賺不到錢嗎。

有證走遍天下。

在低谷期是需要一點時間來過渡的,急不來的,不要亂了陣腳,慢慢來。

誰給你介紹也得值得了,有8000塊錢的工作很多,關鍵是你有這個能力拿得到不?

工地上一天300,一個月也是8000

哪些騎手外賣自己多跑也夠這個數(shù)

刷墻的師傅一天是400塊月入過萬

再不行云南跑一趟帶貨一趟上萬的

還有富婆也可以開這個價的去不?

開挖掘機吧,現(xiàn)在一個月基本都9000

能有個事做就心滿意足了

出國打工做工地一個月拿萬兒八千的不是個事

京東物流在招重貨搬運員,一月8千到一萬,你去問問當?shù)匾坏娜恕?/p>

在工廠的話,除非你有技術,八千的工資應該不是問題。

回來車嗎,B2

工資8000以上普工的廠

;?????現(xiàn)在工資8000以上普工的廠有很多,一個是通過加班,一個是通過提升自己的技能,在上海拿個8000以上的工資是很正常的,下半年來上海昌碩電子廠工資8000以上都是沒有問題的。

??????上海昌碩電子廠普工

??????如果你沒有什么技能,作為一個普工剛到一個廠里想要工資8000以上基本是不太可能的,當下如果想要工資8000以上要么就是要能吃苦,要么就是有專業(yè)技能。

??????專業(yè)技能就是指技術工人,例如你會數(shù)控車床、IT、工程師等等需要技能的工作,別說是8000塊的工資,就是兩三萬都是很普遍的。

??????如果沒有技能那么就是要能吃苦了,比如工地上小工、碼頭扛包的,或者不要進廠去跑快遞,每個月工資輕松8000以上基本是沒有問題,不過要能吃的了苦。

??????顯然上面說的這些都不適合我們現(xiàn)代90/95/00后的年期人,更不適合女孩子去做,我們更喜歡體面的工作,雖然我們沒有很高的學歷或者專業(yè)技能,但是我們也是有上進的年青人。

??????上海昌碩普工工資高

??????上海昌碩電子廠是一個可以綜合拿工資8000以上普工的廠,2020年開始手機慢慢從4G往5G換代,昌碩作為蘋果手機的組裝廠,訂單是滿滿當當?shù)?,普工加班超級穩(wěn)定。

??????上海昌碩普工

??????2020年上海昌碩招工返費政策最高到一萬左右,每個月正常工資5500左右,進昌碩工作四個月可以拿到返費,加上工資平均每個月8000以上肯定是沒有什么問題的。

蘇州這塊很多跟單員的工作,說是長途跟車工資都在8000以上,是真的嗎?

是的,蘇州的長途跟車工資確實在8000以上,具體的工資待遇取決于跟車員的能力和經(jīng)驗。在蘇州,長途跟車工資最低也在6000元左右,最高可以達到8000元以上,而且隨著經(jīng)驗的積累,跟單員的工資也會有所提升。另外,蘇州還提供一些額外的福利,比如補貼、定期體檢等,使得跟單員在蘇州工作更加實惠。

南京哪個工廠能讓大齡工拿8000以上工資的廠

實際情況因具體廠家而異,目前南京地區(qū)有一些大型企業(yè)可以給予大齡工拿8000元以上的薪資,如:

1. 東風汽車股份有限公司:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

2. 江蘇舜天船舶股份有限公司:大齡工也可以拿到8000元以上的薪資;

3. 南京新銀行:大齡工每月可以拿到8000元以上的薪資;

4. 南京科技學院:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

5. 南京銀行:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

6. 南京市政府:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

7. 南京政法大學:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

8. 南京經(jīng)濟管理職業(yè)技術學院:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

9. 南京工業(yè)大學:大齡工可以拿到8000元以上的薪資;

10. 南京郵電大學:大齡工可以拿到8000元以上的薪資。


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