程序員加班都很多嗎？
這個肯定不是一概而論的，具體也要看行業(yè)和單位吧，一般私企、合資、外企加班可能會比較多吧，事業(yè)單位和國企還是比較規(guī)范的，但也不排除有例外，所以就得具體問題具體分析了。
如果你不想加班，并且很堅定的話，面試就可以提出來，不接受加班，如果同意就行，如果談不好就再找。
我面試的時候就是這樣的，都會提前把話說明白，省得以后麻煩。因為我的態(tài)度是很堅決的，絕不妥協(xié)，所以就說出來，但如果是那種耳根子軟的，心里搖擺的，禁不住領(lǐng)導的軟硬兼施的，那就另當別論了。
加班永遠都不是常態(tài)。無論有償加班還是無償加班都不是常態(tài)。在軟件公司，經(jīng)常加班的人什么精神狀態(tài)，除了想騰訊阿里那種一年給上百萬或者是幾百萬的，靠著錢在打雞血支撐著，有多少人都是拖著疲憊的身心在考點。
永遠都不排除極個別人，有著明確兒崇高的理想，為了改變世界而加班。
永遠都不排除少部分人，有著正義感和責任感，為了拯救世界而加班。
永遠都不排除相當一部分人，為了金錢而加班。
剩下的，加班既不改變世界，也不拯救世界，更不會為自己和家庭帶來經(jīng)濟上的改變。僅僅是盲目的加班，因為老板讓加班，不敢反駁，因為別人加班，不敢不從眾。反復的做重復的勞動，也并不會給自己提升多大的價值。
所以加班肯定不是常態(tài)，而是變態(tài)。
程序員都要加班的嗎？
? 不是程序員每天都要加班，你要理解成那不過是正常的工作狀態(tài)而已。
? 我不是程序員，我曾經(jīng)差一點就成了一個程序員，我在一家有一定規(guī)模的軟件公司呆了半年左右的時間，最開始是做為實習生被培訓，然后后來培訓結(jié)束后各部門來招人，結(jié)果稀里糊涂的我進了質(zhì)量管理組，做了一名QA，然后后來發(fā)現(xiàn)這不是我喜歡的生活，就選擇了放棄。
? 在那段時間里，我了解的程序員的日常狀態(tài)，對于他們來說，每天就是開會，分配任務(wù)，編代碼，然后就是各種調(diào)試，改BUG。好不容易弄的差不多了，甲方一句話，就又得改，重新分任務(wù)，編打碼，然后調(diào)試。
? 而且并不是所有時候都是那么忙碌的，一個項目剛開始的時候，還是比較輕松的，越到后來才會越忙碌。
? 我在公司的那段時間里正好有一個項目離上線試運行已經(jīng)不遠了，所以大家都很忙碌 ，每天都在做著各種測試，可以說對于一個項目來說，臨上線之前一段時間，大概一個月或者更久以一點，以及項目上線后的一個月左右的時間里是項目組里所有程序員最忙碌的時候，因為得進行項目的跟進，有的時候會直接就在甲方那里二十四小時值守，就為了保證項目能夠穩(wěn)定的運行。
?其實當時我做QA的時候已經(jīng)了解到，之所以一個項目的開發(fā)會前松后緊，主要是流程控制做的不夠好。正常一個項目接到手之后，首先要花相當一段時間來了解甲方的需求，然后進行項目分析，框架設(shè)計，然后把項目分解成若干的分項，接下來才是對于各分項的繼續(xù)分析，主要就是以功能為導向的，即最終的交付結(jié)果是達到用戶想要的那些功能。
?然后因項目不斷的分解的過程中可能會產(chǎn)生不可預見的誤解或者不足，所以才會在項目的開發(fā)過程中經(jīng)常出現(xiàn)反復的變更。而這也就是增加了程序員工作的重要原因之一。
?另外一個重要的原因就是因為人都是有惰性的，反正項目離交工還遠著呢，那著什么急呢。然后就慢慢做唄，結(jié)果等死線快到的時候才開始慌了，只能靠加班加點的工作來完成之前瀟灑所欠下的債了。
?如果你想做一個程序員，那么就做好加班的準備吧，都是工作，大家都會有很多無奈的，理解萬歲！
程序員加班多嗎
加班肯定是有的，不過看公司，我們公司工程事多的時候加班，也有周末加班一天的，不忙的時候加班再坐坐就走了，看工程，我覺得加班程度還能接受。就看你公司怎么樣了。
外包公司一般加班比較多，做自己產(chǎn)品的好一些，還有就是有些外包公司有什么項目來就做什么，甚至在不同的語言間切換，這樣你很難精通一門語言，精通一個行業(yè)，不建議去這種公司。
建議找個有自己產(chǎn)品的公司，加班也會少些，可以有時間自學提升，公司做工程越到后來提升就越小了。自己去學習新技術(shù)
程序員經(jīng)常加班熬夜嗎
本人程序員，加班是常態(tài)吧，但不是說一定回加班，像我們公司，基本上每個周總有三天是在加班的，我這個月基本上除了周末都在加班，加班到2點也是有的，項目多，公司著急上線沒辦法，你只能加班。但其實一個人的精力是有限的，加班到8點真的是極限了，根本寫不出什么東西了。很多公司說不加班，哪有不加班的，特別是在二線城市，錢少活多。
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